組織為了解決問題，不斷分化與增長之後，組織日益膨脹，反而變得沒有效能，此現象稱為：

帕金森定理（Parkinson's Law）指組織為解決問題會不斷分化、增加人員與層級，導致組織日益膨脹，但工作效能反而下降，正是題目描述現象。