有關「員工協助方案（Employee Assistance Program; 簡稱 EAP）」之敘述，下列何者錯誤？
A目的在協助員工解決可能影響工作效能的健康、婚姻、情緒、法律等個人問題
B其服務面向包含員工、主管及組織
C通常由人事機構負責辦理相關之行政管理作業
D企業組織才有 EAP，政府部門並不適用正確答案
答案與詳解
為什麼答案是 D
錯誤。行政院人事行政總處自 92 年起即推動公部門 EAP，各政府機關早已普遍適用，並非企業專屬，故為本題答案。
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錯誤。行政院人事行政總處自 92 年起即推動公部門 EAP，各政府機關早已普遍適用，並非企業專屬，故為本題答案。
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