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國營聯招職業安全衛生職業安全衛生法規、職業安全衛生管理113 年第 1 題單選題

勞資雙方如有意願，可依勞動基準法協商約定強制退休年齡高於65歲，但不得少於幾歲？

A45歲

B50歲

C55歲正確答案

D60歲

答案與詳解

C

正確答案

強制退休年齡可協商「高於」65歲，但約定下限不得少於55歲，避免雇主提早逼退勞工。

為什麼答案是 C

勞資協商雖可約定強制退休年齡，但不得少於55歲，為法定保障下限。

考點：數字錯誤考點：易混淆數字考點：協商退休下限考點：與一般印象混淆

載入中…

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