若我們將某社會福利機構(甲)之志願服務人員當成實驗組,而給予某種同理心訓練課程,同時又選擇另一機構(乙)的志願服務人員為控制組。在沒有前測的狀況下,若三個月之後,我們發現甲機構的志願服務人員在同理心量表的平均分數大於乙機構之平均分數,則下列何種因素最可能威脅此一研究設計之內在效度?
A統計迴歸趨中效應
B經歷其他事件(歷史效應)
C選樣效應正確答案
D測驗效應
答案與詳解
實驗組與控制組來自不同機構(甲、乙),志工特質、招募方式、原本同理心水準可能就不同,又無前測可比較基線,分數差異可能根本不是訓練造成的——這就是選樣效應。
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