企業辨識人事風險可以運用那些方法？①風險評估問卷 ②企業人事組織圖 ③風險管理人員親自檢查 ④歷史損失資料與其他相關紀錄

四者皆為風險辨識的常見方法：①問卷系統化蒐集、②組織圖掌握人員結構、③親自檢查實地觀察、④歷史資料提供損失經驗，全部都是標準做法。