在行政責任的確保途徑分析上，「公務人員揭發弊端」是屬於那種確保途徑？

揭弊者（whistle-blower）是機關內部公務人員，基於良知揭露違法失職，不循正式監督程序，學界（如 Gilbert）歸類為內部非正式確保途徑。