地方政府公務人員四等-社會行政類科社會政策與社會立法概要113 年第 12 題單選題
依據身心障礙者權益保障法之規定，為因應身心障礙者提前老化，應建立提早退休之機制，請問該項業務屬於那個單位的權責？
D正確答案
看到「提前老化、提早退休」要秒抓身權法第47條：中央勞工主管機關，也就是勞動部。
為什麼答案是 D
身心障礙者權益保障法第47條明定，為因應身心障礙者提前老化，中央勞工主管機關應建立身心障礙勞工提早退休機制。中央勞工主管機關即勞動部，所以選D。
載入中…
完整詳解
Pro · 無限重點 看到「提前老化、提早退休」要秒抓身權法第47條：中央勞工主管機關，也就是勞動部。
題目雖出自身權法，但問的是「勞工提早退休」，關鍵字是勞工與退休，不是一般身障福利主管機關。
逐選項分析
A✕
內政部過去常與社政、戶政、人民團體等業務連在一起，但本題明確問「身心障礙勞工提早退休機制」。退休與勞動保障不是內政部權責，不能只因社會福利感而選內政部。
B✕
國民健康署屬於健康促進、預防保健、公共衛生相關業務。雖然題幹有「提前老化」，看起來像健康議題，但法條設計重點是身障勞工退出職場後生活品質，仍歸勞工主管機關。
C✕ 陷阱
衛生福利部是身心障礙者權益保障法在中央的一般主管機關，這是最容易被考選部拿來混淆的選項。但本題不是問整部法律主管機關，而是特定「提早退休機制」業務。
D✓ 正確
身心障礙者權益保障法第47條明定，為因應身心障礙者提前老化，中央勞工主管機關應建立身心障礙勞工提早退休機制。中央勞工主管機關即勞動部，所以選D。
身權法主管機關與特定業務分工
| 考點 | 關鍵字 | 權責機關 | 秒記 |
|---|
| 一般主管機關 | 身心障礙者權益保障法整體主管 | 衛生福利部 | 一般身障權益 |
| 提早退休機制 | 提前老化、身障勞工、退出職場 | 勞動部 | 看到勞工退休選勞動部 |
| 健康促進 | 預防保健、公共衛生 | 國民健康署 | 健康署不是退休主管 |
| 內政相關 | 戶政、人民團體等 | 內政部 | 本題無關內政 |
本題陷阱在於把「身權法的一般中央主管機關」和「特定勞工退休業務主管機關」混在一起。考選部最愛用衛福部干擾，但第47條關鍵字是中央勞工主管機關。 
