有關生涯興趣量表的實施與解釋,下列何者錯誤?
A當生涯興趣量表的職業憧憬代碼與量表結果代碼不符時,表示其適配性(congruence)低
B區分性(differentiation)低代表受測者的興趣分化程度低,各興趣分量表得分均低正確答案
C當受測者職業代碼的一致性(consistency)偏低時,表示這類型的職業選擇較少
D區分性高表示受測者對自己有興趣的職業具有較為清楚的圖像
答案與詳解
區分性(differentiation)指各分量表最高分與最低分的「差距」,差距大代表興趣輪廓清楚。區分性低是指各項分數「差不多」(可能都高或都低),而非「均低」,敘述錯誤。
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