Examly題庫立即開始練習
身心障礙人員考試身障三等-一般行政類科行政學1147單選題

下列那一套有關組織設計的理論,隱含「殊途同歸」而非「唯一最佳」特性的基本假定?

A費堯(H. Fayol)的行政理論
B勞倫斯(P. Lawrence)和洛區(J. Lorsch)的權變理論正確答案
C泰勒(F. Taylor)的科學管理理論
D韋伯(M. Weber)的官僚理論
答案與詳解
B
正確答案
權變理論主張「因情境制宜」,沒有唯一最佳解,不同途徑皆可達成組織效能。

為什麼答案是 B

勞倫斯與洛區的權變理論強調組織設計須配合環境的分化與整合,沒有普遍最佳結構,不同組織面對不同環境可採不同途徑達成效能,正是「殊途同歸 (equifinality)」精神。

考點:傳統行政理論考點:權變理論考點:科學管理考點:官僚理論
載入中…

行政學 相關題目

想練更多行政學考古題?

Examly 收錄 38 萬+ 道歷屆題目,每題都有像這樣的精選詳解。免費下載,立即開練。

Download on theApp Store即將推出Google Play
黑皮