地方政府公務人員四等-社會行政類科社會政策與社會立法概要111 年第 19 題單選題
根據身心障礙者權益保障法有關就業權益之規定，下列敘述何者錯誤？
A私立學校、團體及民營事業機構員工總人數在六十七人以上者，進用具有就業能力之身心障礙者人數，不得低於員工總人數百分之一，且不得少於一人
B進用重度以上身心障礙者，每進用一人以二人核計
C從事部分工時工作，其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額二分之一以上者，進用二人得以一人計入身心障礙者人數及員工總人數
D各級政府機關、公立學校及公營事業機構員工總人數在三十四人以上者，進用具有就業能力之身心障礙者人數，不得低於員工總人數百分之二正確答案
D正確答案
身權法第38條定額進用：公部門34人以上須進用3%，非1%或2%，D為錯誤敘述。
逐選項解析
A私立學校、團體及民營事業機構員工總人數在六十七人以上者，進用具有就業能力之身心障礙者人數，不得低於員工總人數百分之一，且不得少於一人✕ 錯誤
私立學校、團體及民營事業機構員工67人以上，應進用身障者不得低於1%且不得少於1人，敘述正確，符合身權法第38條第2項。
B進用重度以上身心障礙者，每進用一人以二人核計✕ 錯誤
重度以上身障者採「一人當二人」計算，是為鼓勵雇主進用重度身障者的優惠機制，符合身權法第38條第6項，敘述正確。
C從事部分工時工作，其月領薪資達勞動基準法按月計酬之基本工資數額二分之一以上者，進用二人得以一人計入身心障礙者人數及員工總人數✕ 錯誤
D各級政府機關、公立學校及公營事業機構員工總人數在三十四人以上者，進用具有就業能力之身心障礙者人數，不得低於員工總人數百分之二✓ 正確
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