下列那一個學派非屬行政學傳統時期（1930 年代之前）的組織理論？

人群關係學派源自梅堯(Mayo)1927-1932年的霍桑實驗，強調非正式組織與人性面，屬於「修正時期」（1930-1960）的代表，正是傳統時期之後的反動。