配合機關組織未來的發展，預測所需人力，並適時、適質、適量予以羅致的一種過程，係屬人事行政活動中的那一個部分？

人力規劃(HR Planning)定義：配合組織發展目標，預測未來人力需求，並在適當時間、以適當品質與數量羅致人力的動態過程，完全吻合題幹敘述。