就公務人力的甄補而言，下列何者不是「外補制」的優點？
A人才來源較廣，選擇性較廣
B較易與組織文化相容正確答案
C較能反映出組織內部變革及回應外在環境變遷的需求
D機關有新人加入，較易帶動組織創新
答案與詳解
為什麼答案是 B
外來者不熟悉組織文化，需要較長磨合期，這是外補制的『缺點』；反而內升制才有文化相容的優勢。題目問『不是外補優點』故選 B。
考點：外補優點考點：內升制優點
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外來者不熟悉組織文化，需要較長磨合期，這是外補制的『缺點』；反而內升制才有文化相容的優勢。題目問『不是外補優點』故選 B。
