下列何者為增強理論所探討的重點？
A以員工的需要、目標、壓力為激勵基礎
B員工被激勵之後的行為可以長期維持正確答案
C員工可以選擇某種行為模式以達成工作目標
D相信人具有「主動性」而無需行為的控制
答案與詳解
逐選項解析
A以員工的需要、目標、壓力為激勵基礎內容理論✕ 易錯陷阱
以需要、目標、壓力為激勵基礎是「內容理論」（如 Maslow、Herzberg）關心的點，不是增強理論。增強理論不探討內心需求，只看外在刺激與行為結果。
B員工被激勵之後的行為可以長期維持增強理論核心✓ 正確
正解。增強理論核心在於透過正增強、負增強、懲罰、消弱等手段，讓期望行為被「持續維持」、不期望行為消失，重點在行為的長期塑造。
C員工可以選擇某種行為模式以達成工作目標✕ 易錯陷阱
D相信人具有「主動性」而無需行為的控制✕ 易錯陷阱
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