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原住民族考試四等考試-一般民政類科原住民族考試四等考試-一般行政類科
行政學概要11119單選題

下列對於非正式組織的描述,何者錯誤?

A霍桑實驗意識到非正式組織對管理的重要性
B巴納德(C. I. Barnard)重視非正式組織的影響
C非正式組織具有層級節制體系正確答案
D可能有助於培養員工的服務熱誠與團結
答案與詳解
C
正確答案
非正式組織是自然形成的人際網絡,無層級節制,層級節制是正式組織的特徵。

為什麼答案是 C

層級節制(hierarchy)是正式組織的特徵(韋伯官僚制)。非正式組織靠人際互動自然形成,無正式權威層級,此敘述錯誤,為本題答案。

考點:霍桑實驗考點:巴納德理論考點:非正式組織特徵考點:非正式組織功能
載入中…

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