企業運作過程中，經由時間的累積，學習處理外在問題以及內部整合時，漸漸建立起一套共享的基本假設，並且可以傳授給新進的成員，成為企業內部成員所共享的價值觀與行為模式，並且影響員工的行為。上述概念可以稱為：
A企業文化正確答案
B企業功能
C企業標竿
D企業策略
答案與詳解
逐選項解析
A企業文化企業文化定義✓ 正確
企業文化指組織在長期運作中，經由解決外部問題與內部整合所累積形成的共享基本假設、價值觀與行為模式，可傳授給新成員並影響員工行為，完全符合題意描述。
B企業功能企業功能✕ 錯誤
企業功能指企業內部的各項職能活動，如生產、行銷、人力資源、財務、研發等，屬於組織運作的分工範疇，與共享價值觀無關。
C企業標竿✕ 錯誤
D企業策略✕ 錯誤
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