公務人員因無法配合長官臨時交代過多不合理之工作任務，以致年終考績遭受不公平處分，應如何救濟？

依公務人員保障法，考績評定屬工作條件/管理措施，走申訴→再申訴程序：先向服務機關提申訴，不服再向保訓會提再申訴。