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行政學概要105 年第 22 題單選題考點:外在激勵考點:績效激勵

比較而言,下列何種人事管理制度最主要精神非屬激勵機制?

A報酬制度
B考績制度
C保障制度正確答案
D退休制度正確答案
答案與詳解
C、D
正確答案
保障制度強調身分穩定與工作安全,屬於「保健因子」而非激勵因子,最不具激勵性。
本題為單選題,題庫採認 C、D 皆給分;下方逐選項解析保留原解析對各選項的分析。

逐選項解析

A報酬制度外在激勵✕ 錯誤
報酬制度(薪資、獎金、福利)直接連結工作表現與物質回饋,是最典型的外在激勵工具,屬激勵機制。
B考績制度績效激勵✕ 錯誤
考績制度透過績效評估連結獎懲、升遷,促使公務員努力表現,是激勵與課責並重的核心機制。
C保障制度✓ 正確(原命題正解)
D退休制度✓ 併採給分

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