透過陞遷引起公務人員的學習動機，與下列那一個理論最相關？

學習心理學研究人如何透過刺激、增強、獎酬改變行為。以陞遷作為正增強物，激發公務人員努力學習與自我成長，正是學習心理學的核心應用。