五等-廉政公務員法大意(包括任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)111 年第 19 題單選題考點:考績種類考點:專案考績獎懲
有關公務人員考績法中專案考績方式與其獎懲規定,下列敘述何者錯誤?
A為公務人員考績類型之一
B一次記二大功者,已敘至年功俸最高俸級者,給與2個月俸給總額之獎金
C在同一年度內,再因一次記二大功辦理專案考績者,不再晉敘俸級,改給3個月俸給總額之一次獎金正確答案
D一次記二大過者,免職;未確定前,應先行停職
C正確答案
專案考績同一年度內再因一次記二大功者,改給與2個月俸給總額之一次獎金,而非3個月。
逐選項解析
A為公務人員考績類型之一考績種類✕ 錯誤
正確。依公務人員考績法第3條,考績分為年終考績、另予考績及專案考績三種。
B一次記二大功者,已敘至年功俸最高俸級者,給與2個月俸給總額之獎金專案考績獎懲✕ 錯誤
正確。依公務人員考績法第12條,一次記二大功且已敘至年功俸最高俸級者,給與2個月俸給總額之獎金。
C在同一年度內,再因一次記二大功辦理專案考績者,不再晉敘俸級,改給3個月俸給總額之一次獎金✓ 正確
D一次記二大過者,免職;未確定前,應先行停職✕ 錯誤
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