根據國際員工協助方案協會（EAPA）之學者研究，員工協助方案可以協助職場提升三大面向的價值，係屬下列那三大面向？

正解。EAPA 學者研究指出員工協助方案對職場的三大價值為：職場組織收益（提升生產力與績效）、人力資本價值（留才育才）、健康成本（降低醫療與缺勤支出）。