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五等-人事行政人事行政大意109 年第 19 題單選題

公務人員有下列何種情形時,不得照常獲得俸給的支給?

A依規定日期給假
B奉調受訓
C奉調進修考察
D依法應徵服兵役正確答案
答案與詳解
D
正確答案
依法應徵服兵役屬『留職停薪』,停俸不支薪;其餘給假、受訓、進修考察均照常支俸。

逐選項解析

A依規定日期給假✕ 錯誤
依規定日期給假(如事假、病假、婚假、喪假等法定假別),在准假範圍內照常支俸,屬正常俸給支給情形。
B奉調受訓✕ 錯誤
奉機關命令調派受訓,視同執行公務,訓練期間照常支俸,並可能另有訓練津貼,不影響本俸發給。
C奉調進修考察✕ 錯誤
D依法應徵服兵役✓ 正確

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