下列何者不是職位分類制度的特點？ (A) 確保因事設職 (B) 利於快速升遷 (C) 強調同工同酬 (D) 重視專才專業

正確答案為 B。職位分類制度以「事」為核心，強調因事設職、同工同酬、專才專業，但升遷管道僵化、不易快速晉升。 (A) 職位分類制度是「因事設職、為事擇人」，先分析工作性質再設置職位，這正是其核心特點。 (C) 職位分類依工作繁簡難易、責任輕重核定職等與薪俸，做到「同工同酬」，是制度重要特點。

原住民族考試五等考試-一般行政類科行政學大意110 年第 23 題單選題

下列何者不是職位分類制度的特點？

A確保因事設職

B利於快速升遷正確答案

C強調同工同酬

D重視專才專業

答案與詳解

正確答案

職位分類制度以「事」為核心，強調因事設職、同工同酬、專才專業，但升遷管道僵化、不易快速晉升。

A確保因事設職✕ 錯誤

職位分類制度是「因事設職、為事擇人」，先分析工作性質再設置職位，這正是其核心特點。

B利於快速升遷✓ 正確

C強調同工同酬✕ 錯誤

職位分類依工作繁簡難易、責任輕重核定職等與薪俸，做到「同工同酬」，是制度重要特點。

D重視專才專業✕ 錯誤

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