賽蒙與馬奇（H. Simon and J. March）曾提出五個基本假設，藉以衡量個人對組織的認同程度。下列那一項說法，不是兩人的基本假設？
A團體中個人需求滿足愈大，對團體的認同愈強
B對目標共享認知程度愈大，對團體的認同愈強
C人員之間互動程度愈大，對團體的認同愈強
D人員之間競爭程度愈大，對團體的認同愈強正確答案
答案與詳解
為什麼答案是 D
非兩人的假設。應為「組織間」的競爭程度愈大，對團體的認同愈強；內部人員競爭反而可能破壞認同。
考點：需求滿足考點：目標共享考點：人員互動考點：組織間競爭
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