離島地區公務人員考試三等-教育行政類科行政法114 年第 7 題單選題
依公務員懲戒法規定，下列敘述何者正確？
A受降級處分者，自改敘之日起，4 年內不得晉敘、陞任或遷調主管職務
B申誡處分，得以口頭方式為之，受申誡人請求，方須作成書面
C罰款之懲戒處分不得與剝奪、減少退休（職、伍）金之懲戒處分併為處分正確答案
D剝奪、減少退休（職、伍）金之懲戒處分，得對現任公務員將來之退休（職、伍）金扣減之
C正確答案
罰款可併多數懲戒，但不能併剝奪、減少退休金，也不能併減俸；本題秒抓「不得併」例外。
為什麼答案是 C
罰款原則上可以和其他懲戒併為處分，但法條明白排除「剝奪、減少退休金」與「減俸」。所以說罰款不得與剝奪、減少退休金併處，正確。
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完整詳解
Pro · 無限重點 罰款可併多數懲戒，但不能併剝奪、減少退休金，也不能併減俸；本題秒抓「不得併」例外。
看到罰款併罰，直接背：可併其餘，但排除「退休金」與「減俸」；降級是 2 年，不是 4 年。
逐選項分析
A✕ 陷阱
降級是依現職俸薪級降一級或二級改敘，自改敘日起「二年內」不得晉敘、陞任或遷調主管職務。選項把二年偷換成四年，是典型數字陷阱。
B✕ 陷阱
申誡不是口頭警告。公務員懲戒法明定申誡「以書面為之」，不需要等受申誡人請求才作成書面。考選部常用「口頭／書面」來混淆。
C✓ 正確
罰款原則上可以和其他懲戒併為處分，但法條明白排除「剝奪、減少退休金」與「減俸」。所以說罰款不得與剝奪、減少退休金併處，正確。
D✕ 陷阱
剝奪、減少退休金這類懲戒，以退休、退職、退伍或其他原因離職的公務員為限，不是對現任公務員將來退休金預先扣減。選項把對象時間點說錯。
公務員懲戒處分易考對照
| 處分類型 | 重點效果 | 不得事項 | 本題陷阱 |
|---|
| 降級 | 降一級或二級改敘 | 自改敘日起二年內不得晉敘、陞任或遷調主管 | 不是四年 |
| 申誡 | 最輕懲戒之一 | 必須以書面為之 | 不是口頭即可 |
| 罰款 | 新臺幣一萬元以上、一百萬元以下 | 不得併剝奪、減少退休金；不得併減俸 | C 正確 |
| 剝奪、減少退休金 | 針對離職前任職年資所計給之退休或離職給與 | 以退休、退職、退伍或其他原因離職者為限 | 不是現任將來扣 |
本題把懲戒處分的期間、形式、併罰範圍與適用對象混在一起考。最容易誤選的是看到罰款可併處就以為全部都能併，其實退休金處分與減俸正是法條排除例外。 
