有關組織病象之敘述，下列何者錯誤？
A白京生定律（Parkinson's law）認為議題重要性越低，機構開會時間越長
B不稀罕效應（BOHICA）認為組織成員只要刻意忽視或忍耐，組織改革計畫終將難以成功
C邁爾斯定律（Miles' law）認為只要會出錯的事就會出錯正確答案
D寡頭鐵律（Iron law of oligarchy）認為組織龐大程度與領導者權力增加成正比
答案與詳解
逐選項解析
A白京生定律（Parkinson's law）認為議題重要性越低，機構開會時間越長白京生定律✕ 錯誤
白京生定律核心：機關會自我膨脹、芝麻小事討論越久 (瑣碎定律 Law of Triviality)。議題越不重要，大家越敢發言，會議反而拖越久，敘述正確。
B不稀罕效應（BOHICA）認為組織成員只要刻意忽視或忍耐，組織改革計畫終將難以成功不稀罕效應✕ 錯誤
BOHICA = Bend Over, Here It Comes Again，意指「彎腰忍一下，風頭過了就沒事」。成員消極抵抗、刻意忽視，改革推不動，敘述正確。
C邁爾斯定律（Miles' law）認為只要會出錯的事就會出錯✓ 正確
D寡頭鐵律（Iron law of oligarchy）認為組織龐大程度與領導者權力增加成正比✕ 錯誤
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