外交人員考試四等考試-外交行政人員類科行政組行政學概要114 年第 23 題單選題
下列何者和組織的績效管理制度最不相關?
A建立可衡量的目標
B確保績效資訊的取得
C落實公益揭發機制正確答案
D依據任務成果做為課責依據
C正確答案
績效管理聚焦於目標設定、資訊蒐集與成果課責;公益揭發屬於倫理監督機制,與績效管理關聯最低。
為什麼答案是 C
公益揭發(whistleblowing)是行政倫理與貪腐防制機制,目的在揭露不法或不當行為,屬倫理監督範疇,與績效管理的目標—衡量—課責循環關聯最弱。
考點:目標設定考點:資訊蒐集考點:行政倫理(非績效)考點:成果課責