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特種考試地方政府公務人員公務員法(包括任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)大意106 年第 9 題單選題

初任各官等之試用人員於試用期滿後,正式任用前,其程序依序為何?

A主管人員考核其成績→機關首長核定→銓敘部審定正確答案
B主管人員初核其成績→考績委員會覆核→機關首長核定→銓敘部審定
C主管人員考核其成績→考績委員會審查→主管機關核定→銓敘部審定
D主管人員考核其成績→機關首長覆核→上級機關核定→銓敘部審定
答案與詳解
A
正確答案
試用期滿成績及格者,由主管人員考核成績、機關首長核定後送銓敘部審定,無須經考績委員會審查。

逐選項解析

A主管人員考核其成績→機關首長核定→銓敘部審定✓ 正確
B主管人員初核其成績→考績委員會覆核→機關首長核定→銓敘部審定✕ 易錯陷阱
考績委員會覆核僅於試用成績「不及格」時,於機關首長核定前始須送考績委員會審查,及格者無須經考績委員會覆核。
C主管人員考核其成績→考績委員會審查→主管機關核定→銓敘部審定✕ 易錯陷阱
選項加入考績委員會審查及主管機關核定,均非試用期滿成績及格之法定程序;且核定權在機關首長而非主管機關。
D主管人員考核其成績→機關首長覆核→上級機關核定→銓敘部審定✕ 錯誤

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