公務人員升官等公務薦任-會計中級會計學104 年第 3 題單選題
新橋公司於X1年初給與500位員工各100股之股份，當時之股價為每股$30，於既得期間內離職之員工，即喪失取得股份的權利，其餘約定條件如下：
X1年盈餘增加超過18%，則股份可於第1年底既得；
X1及X2年之盈餘平均每年增加超過13%，則股份可於第2年底既得；
X1、X2及X3年之盈餘平均每年增加超過10%，則股份可於第3年底既得。
若後續發展情形如下，試問新橋公司應於X2年認列多少酬勞費用？
X1年盈餘增加14%，有30位員工離職，並預期未來2年之盈餘將維持相同之盈餘成長率及員工離職人數；
X2年盈餘增加10%，有28位員工離職，並預期X3年將有25位員工離職，盈餘將增加10%。
A$174,000正確答案
B$220,000
C$330,000
D$417,000
A正確答案
權益商品認股權按既得期間攤提，X2 需依最新預估既得條件重新計算累計費用再減 X1 已認列。
為什麼答案是 A
X1 底預估 2 年既得（平均成長13%），預估留任 500-30-30=440 人，X1 費用＝440×100×30×1/2＝660,000...等等。重算：X1 預估 440 人 2 年既得，認列 440×100×30×1/2=660,000？實務上 X1 實際離職30人且預估再離30人共440人，X1費用=440×3000×1/2=660,000。X2 改為 3 年既得（平均10%），預估留任 500-30-28-25=417 人，累計應認列 417×3000×2/3=834,000，減 X1 已認列需重算，答案為 $174,000。
考點：股份基礎給付考點：既得期間誤判考點：分攤錯誤考點：累計未扣除
