勞動基準法第32條規定，雇主延長勞工之工作時間連同正常工作時間，1日不得超過12小時；延長之工作時間，1個月不得超過46小時。甲雇主為能趕工，與乙約定以2個月為期，每日工作12小時，另外以代班為名，實質加班2小時，下列何者正確？
A此約定違反法令，無效，甲無須支付2小時代班費
B此約定為契約自由，有效，甲必須支付2小時代班費
C此約定違反法令，無效，但甲仍須支付2小時代班費正確答案
D此約定未違反法令，有效，代班並非延長工時工作，且甲仍需支付代班費
答案與詳解
為什麼答案是 C
單日工時達14小時已違反勞基法第32條強制規定，約定無效；但勞工已實質加班，基於勞務已提供之事實，雇主仍須給付工資。
考點：違法加班之給付義務考點：強制規定與契約自由考點：違法約定效力與工資考點：實質認定原則
載入中…
