依據 McGregor (1960) 的 X 理論與 Y 理論，下列哪一種領導行為，最不可能出現在奉行 Y 理論的領導者身上？
A賦予部屬更多自主權與責任
B鼓勵部屬參與決策過程
C嚴格監督部屬的工作表現正確答案
D提供部屬自我實現的機會
答案與詳解
為什麼答案是 C
嚴格監督與控制是基於X理論對人性懶惰、逃避責任的假設，因此最不可能出現在奉行Y理論的領導者身上。
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嚴格監督與控制是基於X理論對人性懶惰、逃避責任的假設，因此最不可能出現在奉行Y理論的領導者身上。
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