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地方政府公務人員三等-法律廉政類科行政學113 年第 17 題單選題考點:權變核心精神考點:LPC量表

有關費德勒(F. E. Fiedler)所提出權變領導理論,下列敘述何者錯誤?

A沒有唯一最佳的領導模式
B主要探討領導型態對員工行為的控制與影響
C領導型態由職位權力、工作結構、領導者與部屬關係三項情境所界定
D此理論優點在於分析領導者如何以行為去改變情境因素及激勵部屬正確答案
答案與詳解
D
正確答案
費德勒權變理論認為「領導型態固定、應改變情境配合領導者」,而非反過來改變情境。

逐選項解析

A沒有唯一最佳的領導模式權變核心精神✕ 錯誤
正確。權變理論核心就是「沒有放諸四海皆準的最佳領導模式」,要看情境決定,這是所有權變學派的共同主張。
B主要探討領導型態對員工行為的控制與影響LPC量表✕ 錯誤
正確。費德勒以 LPC 量表(最不喜歡的同事)區分領導型態,探討關係取向 vs 工作取向領導者對部屬的控制與影響效果。
C領導型態由職位權力、工作結構、領導者與部屬關係三項情境所界定✕ 錯誤
D此理論優點在於分析領導者如何以行為去改變情境因素及激勵部屬✓ 正確

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