依勞動基準法第15條之1規定，雇主約定最低服務年限之合法性，應參考有無提供專業培訓、支付培訓費用、提供補償等因素。下列何者非屬專業技術培訓？
A旅行社教導新進員工公司最新的旅遊促銷方案正確答案
B航空公司選送培訓機師出國訓練
C理髮沙龍長期指導新進成員美髮技術跟知識
D工程公司指派勞工出國學習操作昂貴設備之認證課程
答案與詳解
為什麼答案是 A
教導促銷方案屬於日常業務溝通、一般職務說明，雇主未額外投入顯著培訓成本，也無專業技術門檻，不符合專業技術培訓要件，雇主不得據此約定最低服務年限。
考點：日常業務≠專業培訓考點：高成本專業訓練考點：技藝傳授考點：認證課程
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