李經理夾在總經理和部屬的不同期望之間，覺得左右為難，這是下列何種衝突？

角色衝突指個人同時扮演多重角色，或不同對象對同一角色有不一致期望，導致為難。李經理對上要服從總經理、對下要照顧部屬，正是典型的角色間期望不一致。