下列何者不是轉型領導(transformational leadership)的重要核心層面？
A魅力(idealized influence)
B權宜酬賞(contingent reward)正確答案
C知識啟發(intellectual stimulation)
D個別關懷(individualized consideration)
答案與詳解
為什麼答案是 B
權宜酬賞屬於交易領導的層面，強調以明確的獎懲機制來交換部屬的績效，並非轉型領導的核心要素。
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權宜酬賞屬於交易領導的層面，強調以明確的獎懲機制來交換部屬的績效，並非轉型領導的核心要素。
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