下列哪一個理論最能說明：「工作人員的工作動機是受到多元需求所激勵，但其中激勵力道最強的是最低層尚未滿足的需求」？

馬斯洛需求階層論將需求由低至高排列為：生理→安全→社會→尊重→自我實現，最低層尚未被滿足的需求具有最強激勵力道，完全符合題意。