組織進行再造與革新時，經常碰到成員對革新計畫抱持抵制的態度，認為只要員工刻意忽視，時間久了革新計畫自然會無疾而終。下列那一個概念是在描述這樣的情況？
A白京生定律（Parkinson's Law）
B寡頭鐵律（Iron Law of Oligarchy）
C莫非定律（Murphy's Law）
D不稀罕效應（BOHICA effect）正確答案
答案與詳解
為什麼答案是 D
不稀罕效應 (BOHICA) 正是指員工面對上級推動的革新時，採取消極忽視、以拖待變的心態，認為「忍一忍就過去了」。
考點：組織膨脹考點：菁英統治考點：風險必然考點：消極抵抗革新
載入中…
