團體領導者對成員甲說：「我發現每當團體中有人談到孩子的問題時，你經常眼眶泛紅並且陷入沉思，似乎與孩子有關的話題最能觸動你的心情。聽到我這麼說，你覺得如何？」領導者最可能使用的技術為何？

闡釋（interpretation）是領導者根據成員的言行模式，提出假設性的深層意義或可能原因，協助成員自我覺察。題幹「每當...眼眶泛紅...似乎與孩子話題最能觸動你」正是典型的模式指認+意義推論。