某餐廳店長與部屬關係良好、工作結構化程度高、權力地位穩固，依費得勒（Fiedler）情境領導觀點，採用下列何種領導模式將使店長績效較佳？
A關係導向
B任務導向正確答案
C權威導向
D仁慈導向
答案與詳解
為什麼答案是 B
費德勒模式中，情境最有利（領導者-成員關係好、任務結構化高、職位權力強）時，任務導向領導者績效最佳，符合題目三項全高條件。
考點：情境中等適用考點：任務導向最有利考點：非費德勒分類
載入中…
費德勒模式中，情境最有利（領導者-成員關係好、任務結構化高、職位權力強）時，任務導向領導者績效最佳，符合題目三項全高條件。
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