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法學知識與英文(包括中華民國憲法、法學緒論、英文)11122單選題

依勞動基準法之規定,雇主實施下列何事項不需經工會或勞資會議之同意?

A將勞動基準法所訂之2週內2日之正常工作時數,分配於其他工作日
B因天災、事變或突發事件,雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要時,將勞工之工作時間延長正確答案
C雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者,將勞工之工作時間延長
D經提供必要之安全衛生設施後,雇主使女工於午後10時至翌晨6時之時間內工作正確答案
答案與詳解
B、D
正確答案
天災事變突發狀況下延長工時,雇主可先行處置,事後24小時內通知工會即可,無須事前同意。

為什麼答案是 B、D

勞基法第32條第4項規定,因天災、事變或突發事件延長工時,雇主可逕行要求,僅需於延長開始後24小時內通知工會並事後補報當地主管機關核備,不需事前同意。

考點:彈性工時考點:緊急延時考點:一般加班考點:女工夜間工作
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