在招募團體成員的時候，「同質性」和「異質性」是有爭論的，下列敘述何者正確？
A從社會縮影理論來說，同質性團體較佳
B異質性越大所帶來的挑戰越大，團體激盪出的效果也越好
C性格或人際風格的異質性考慮，能激盪出不同組成，比同質性較佳正確答案
D相對於任務團體，個人成長取向的團體應採同質性組成較佳
答案與詳解
為什麼答案是 C
Yalom 等學者主張：團體議題／目標應同質（便於凝聚與共鳴），但成員的性格、人際風格宜異質（製造多元互動、激盪學習）。C 正確掌握此「性格異質」原則。
考點：社會縮影理論考點：異質性的限度考點：性格異質原則考點：團體類型與組成
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