近來所提倡的跨部門治理，強調在公共關係的開展應該採取何種做法？
A重拾政府權威
B結合民間力量正確答案
C建立企業關係
D揚棄代議民主
答案與詳解
B
正確答案
跨部門治理核心＝政府不再獨攬，結合民間力量（NPO、企業、公民）協力解決公共問題。
為什麼答案是 B
跨部門治理（cross-sector governance）主張政府、企業、非營利組織、公民社會共同參與公共事務，結合民間力量形成協力網絡，是治理典範的核心精神。
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完整詳解
Pro · 無限重點 跨部門治理核心＝政府不再獨攬，結合民間力量（NPO、企業、公民）協力解決公共問題。
秒殺技巧
看到「跨部門」「協力治理」「公私協力」→ 直覺選「結合民間力量」。逐選項分析
A✕ 陷阱
跨部門治理是新公共管理、新公共服務後的概念，強調「去中心化」與「權力分享」，而非重拾政府權威。重拾權威反而是傳統官僚模式。
B✓ 正確
跨部門治理（cross-sector governance）主張政府、企業、非營利組織、公民社會共同參與公共事務，結合民間力量形成協力網絡，是治理典範的核心精神。
C✕ 陷阱
只談「企業關係」太窄，跨部門不只第二部門，還包含第三部門（NPO/NGO）與公民社會。這是範圍誤導的陷阱。
D✕
跨部門治理是「補充」代議民主不足（如參與式民主、審議式民主），而非揚棄。民主制度仍是基礎。
三部門協力架構
| 部門 | 代表 | 角色 | 特色 |
|---|---|---|---|
| 第一部門 | 政府 | 掌舵者、協調者 | 公權力、公益 |
| 第二部門 | 企業 | 資源提供 | 效率、創新 |
| 第三部門 | NPO/NGO | 倡議、服務 | 彈性、專業 |
| 第四部門 | 公民社會 | 參與、監督 | 草根民主 |
陷阱提醒
C「企業關係」是最容易誤選的陷阱！跨部門治理的「民間力量」涵蓋企業、NPO、社區、公民等多元主體，不能只窄化為企業。看到「結合民間」比「企業關係」更廣義的選項要優先選。