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國營聯招 地政政府採購法規、民法100 年第 36 題單選題

基於私法自治、契約自由原則,民法第四八八條第二項前段規定:「僱傭未定期限,亦不能依勞務契約之性質或目的定其期限者,各當事人得隨時終止契約。」此一規定對當事人中哪一方有利?

A受僱人
B僱用人正確答案
C雙方當事人
D沒有一方有利
答案與詳解
B
正確答案
民法第488條第2項前段「隨時終止」規定,表面平等對雙方,但實質上對僱用人較為有利,受僱人在不穩定雇用關係下處於弱勢。

逐選項解析

A受僱人✕ 錯誤
受僱人雖也可隨時終止契約,但受僱人依賴薪資為生,隨時遭解僱所受衝擊遠大於僱用人,故此規定對受僱人並非有利的一方。
B僱用人✓ 正確
C雙方當事人✕ 易錯陷阱
文義上雙方均可「隨時終止」,看似公平對等,但從現實經濟地位與生存依賴性考量,受僱人承擔的風險遠高於僱用人,故非雙方同等有利。
D沒有一方有利✕ 錯誤

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