職能治療師依循由上而下（top-down approach）的方式評估時，下列何項評估最不可能優先使用？
A加拿大職能表現測量（COPM）
B職能表現史訪談量表（OPHI-II）
CArnadottir職能治療日常生活活動神經行為評估表（A-ONE）正確答案
D角色檢核表（Role Checklist）
答案與詳解
為什麼答案是 C
A-ONE 雖然是透過觀察日常生活活動（ADL）來評估，但其最終目的是要找出潛在的「神經行為損傷」（如失用症、忽略症等）。它結合了 Top-down 與 Bottom-up 的概念，但在純粹的 Top-down 流程中，不會是最優先使用的工具。
考點：Top-down評估考點：神經行為評估
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