專技高考-職能治療師職能治療學概論(包括職能治療之歷史、哲學、角色與功能、理論基礎、倫理與規範、行政管理)114 年第 51 題單選題
職能治療「測量風險因素,例如:力量、持續姿勢等等」做傷害預防,屬於那一種工作分析方式?
A職能基礎工作分析(occupation-based job analysis)
B功能需求工作分析(functional demands job analysis)
C肌肉骨骼障礙人體工學風險分析(musculoskeletal disorder ergonomic risk assessment)正確答案
D職業生涯分析(job career analysis)
C正確答案
測量力量、姿勢等物理風險因子以預防肌肉骨骼傷害,屬於人體工學風險分析。
為什麼答案是 C
肌肉骨骼障礙人體工學風險分析正是透過量測施力大小、重複動作、持續姿勢、負重等風險因子,預測並預防肌肉骨骼傷害(MSDs),完全對應題幹敘述。
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完整詳解
Pro · 無限重點 測量力量、姿勢等物理風險因子以預防肌肉骨骼傷害,屬於人體工學風險分析。
看到「風險因素、力量、姿勢、傷害預防」關鍵字 → 直接鎖定人體工學(ergonomic)風險分析。
逐選項分析
A✕
職能基礎工作分析著重從「個案實際執行工作的職能表現」切入,分析工作對個案的意義與參與,而非測量物理風險因子。
B✕ 陷阱
功能需求分析是評估「工作本身需要哪些身體與認知功能」(如需要多少關節活動度、認知負荷),目的在媒合人與工作,不是專門抓傷害風險。容易與 C 混淆。
C✓ 正確
肌肉骨骼障礙人體工學風險分析正是透過量測施力大小、重複動作、持續姿勢、負重等風險因子,預測並預防肌肉骨骼傷害(MSDs),完全對應題幹敘述。
D✕
職業生涯分析關注個人長期職涯發展、興趣與職業規劃路徑,屬於生涯輔導範疇,與傷害預防的物理測量無關。
職能治療四種工作分析方式比較
| 分析方式 | 核心焦點 | 主要用途 | 關鍵字 |
|---|
| 職能基礎 (A) | 個案的職能參與與意義 | 以個案為中心介入 | 意義、參與 |
| 功能需求 (B) | 工作所需的身心功能 | 人-工作媒合、復工評估 | 功能需求、任務要求 |
| 人體工學風險 (C) | 物理性風險因子量測 | 傷害預防 (MSDs) | 力量、姿勢、重複性 |
| 職業生涯 (D) | 長期職涯發展路徑 | 生涯諮商輔導 | 興趣、生涯規劃 |
工作分析最容易搞混的是「分析工作需求」vs「分析傷害風險」。功能需求媒合是看這工作要什麼能力、誰能做;人體工學風險分析則專門揪出會導致肌肉骨骼傷害的因子,像重複動作、不良姿勢、過度施力。判斷關鍵在目的:若提到「預防傷害」「降低風險」就是人體工學取向;若談「媒合適任者」「評估工作能力」才是功能需求媒合。考選部常把兩者放一起考,看你能否分辨「找出誰能做」跟「找出哪裡危險」的差異。
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