依現行身心障礙者權益保障法之規定，為身心障礙勞工評估其能力與需求，訂定適切之個別化職業重建服務計畫，應為下列何類專業人員？

職業重建個案管理員負責接案、評估身心障礙者能力與需求、擬定個別化職業重建服務計畫(IRP)、連結資源並追蹤成效，是整個職重流程的「總舵手」。