有關外國人之聘僱與管理規定，下列敘述何者錯誤？
A不論任何情況，任何人皆不得非法容留外國人從事工作，亦不得媒介外國人非法為他人工作
B雇主依就業服務法第46條規定，在國內辦理招募家庭幫傭及看護時，對於公立就業服務機構所推介之求職人，非有正當理由，不得任意拒絕
C雇主聘僱外國人在中華民國境內從事海洋漁撈工作，得不以書面方式訂立勞動契約為必要正確答案
D雇主聘僱外國人在中華民國境內從事看護工作，僅能簽訂定期契約
答案與詳解
為什麼答案是 C
就業服務法第 46 條第 2 項規定，聘僱外國人從事海洋漁撈、家庭幫傭、看護等工作，「應」以書面訂立勞動契約。題幹「得不以書面」顛倒法條，為錯誤敘述，即本題答案。
考點：非法容留禁止考點：國內求才先行考點：書面契約強制考點：定期契約
載入中…
