地方政府公務人員四等-人事行政類科行政學概要113 年第 21 題單選題
下列何種人事管理的概念,最能體現政府部門展現民主價值?
A代表性官僚正確答案
B參與式預算
C全觀型政府
D「一條鞭」人事
A正確答案
政府人事若能反映社會人口組成與多元利益,最能展現民主回應性,這就是代表性官僚。
為什麼答案是 A
代表性官僚強調公務人員的背景、性別、族群、階層等能反映社會多元結構,使政府在決策與服務上更具民主回應性,是本題最直接對應民主價值的人事概念。
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完整詳解
Pro · 無限重點 政府人事若能反映社會人口組成與多元利益,最能展現民主回應性,這就是代表性官僚。
看到「人事管理+民主價值」先抓關鍵字:代表性、多元、回應民意,答案鎖定代表性官僚。
逐選項分析
A✓ 正確
代表性官僚強調公務人員的背景、性別、族群、階層等能反映社會多元結構,使政府在決策與服務上更具民主回應性,是本題最直接對應民主價值的人事概念。
B✕ 陷阱
參與式預算確實很有民主味,強調民眾直接參與預算分配;但它屬於公共參與或預算治理工具,不是人事管理概念。題幹問的是人事管理,故不能選。
C✕ 陷阱
全觀型政府重點在跨機關整合、打破本位主義、提供整合式服務,主要是治理與組織協調概念。它不以人事代表性或民主價值為核心,與題幹焦點較遠。
D✕
「一條鞭」人事強調人事系統的垂直指揮與專業獨立,目的在維持人事行政中立、統一與防弊。它偏向控制與制度化管理,不是民主代表性的展現。
民主價值在人事管理中的考點
| 概念 | 核心意思 | 主要領域 | 考試判斷 |
|---|
| 代表性官僚 | 官僚組成反映社會多元人口結構 | 人事管理 | 最能體現政府民主價值 |
| 參與式預算 | 民眾參與公共預算分配 | 預算與公民參與 | 民主但非人事管理 |
| 全觀型政府 | 跨部門整合,提供無縫服務 | 治理與組織設計 | 重點是整合,不是代表性 |
| 一條鞭人事 | 人事系統垂直管理與統一控制 | 人事制度 | 偏行政控制,非民主代表 |
本題最大陷阱是 B。參與式預算一看到就很民主,但題幹限定「人事管理的概念」。考選部常用這種方式測你有沒有抓住領域範圍,不是只看哪個選項最民主。