根據員工在一系列模擬管理任務的表現，來挑選具有高度管理潛能的員工，這是屬於何種方法？
A世界咖啡館（world cafe）
B高級主管制（senior executive service）
C評鑑中心（assessment center）正確答案
D職務輪調（job rotation）
答案與詳解
為什麼答案是 C
評鑑中心法以情境模擬（如公文籃測驗、無領導者團體討論、角色扮演）觀察受測者實際表現，預測其管理潛能，是甄選與訓練高階人才的核心工具。
考點：團體對話技術考點：高階文官制度考點：評鑑中心法考點：訓練發展
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