根據行為理論,移除工作環境中的噪音以增加員工專注力與生產力,是屬於下列那一種增強?
A次級增強(secondary reinforcer)
B懲罰(punishment)
C正增強(positive reinforcement)
D負增強(negative reinforcement)正確答案
答案與詳解
負增強是指透過「移除、逃避或避免」令人不悅的厭惡刺激(噪音),藉此「增加」個體表現出目標行為(專注力與生產力)的機率,完全符合題意。
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